Hutch, haftada dört gün çalışma uygulamasına geçiş yapıyor

Duyuru, stüdyonun ekibi içinde refahı, sürdürülebilirliği ve üretkenliği daha da iyileştirmek amacıyla pilot uygulamaya katıldığını vurguluyor.
hutch 4 days week
Hutch ekibi haftada 4 gün çalışmaya başlayacak.

Ünlü mobil oyun geliştirici ve 2021’de Gamesindustry.biz’in “En İyi Çalışılacak Yerler Ödülü”nü kazanan Hutch, haftada dört günlük bir çalışma sisteminin altı aylık denemesine katıldığını duyurdu. 4 Day Week Global tarafından yürütülen deneme, Londra, Dundee ve Nova Scotia’daki stüdyolarındaki tüm Hutch çalışanları için bu yıl haziran ile aralık arasında gerçekleştirilecek.

Hutch, kuruluşundan bu yana, ekibinin mümkün olan en iyi iş ve yaşam dengesine sahip olmasını sağlamaya kendini adamış bir şirket olarak kendini tanımlıyor. AAA (triple A) oyun stüdyolarında zorlu çalışma koşulları deneyimleyen bir liderlik ekibi tarafından kurulan Hutch, standart olarak hibrit çalışma ile kendisini “sıkıntısız” bir iş kültürüyle inşa etmeye çalışıyordu.

Bu yaz başlanması planlanan haftada dört gün çalışma uygulaması, Hutch’ın personelini destekleme taahhüdünü daha da iyileştirme çabasının bir parçası olarak görülüyor. Pilot program, diğer avantajların yanı sıra kurumsal üretkenliği, sürdürülebilirliği artırma ve ebeveynler ve bakıcılar için sorumluluk dağılımını iyileştirme hedefiyle yola çıkıyor. Bu, deneme boyunca objektif inceleme için geri bildirimlerin toplanacağı ve değerlendirileceği Hutch’ın ekibinin duyarlılığını izlemek için kapsamlı bir çalışma olacak gibi görünüyor.

Hutch; Autonomy ve 4 Day Week UK Campaign ortaklığı altında Cambridge Üniversitesi, Boston Koleji ve Oxford Üniversitesi’ndeki araştırmacıların da katılımıyla 4 Day Week Global tarafından koordine edilen pilot uygulamanın bir parçası olacak.

Konuyla ilgili olarak Hutch’ın CEO’su Shaun Rutland şu yorumları dile getirdi:

“10 yıl önce Hutch’a başladığımızda, ekibimizin mümkün olan en iyi iş-yaşam dengesine sahip olmasını sağlamak bir öncelikti. Çalışma şeklimizi on yıl boyunca değiştirdik ve dört günlük çalışma haftasının Hutch’ın geleceği için değerlerimizi desteklediğini düşünüyoruz. Denemeye katılmak, doğal olarak, Hutch’ı daha da güçlendirmek için mükemmel bir fırsattı. Daha sürdürülebilir bir çalışma ortamı oluşturmaya yardımcı olmak için üretkenliği ve genel çalışan sağlığını iyileştirme, daha güçlü aileler ve topluluklar yaratma ve cinsiyet eşitliğini iyileştirme potansiyeline sahiptir.”

Hutch ekibinde İnsan Kaynakları Yöneticisi olan Charmaine St John ise şunları ekledi:

“Dört gün çalışma uygulamasına dahil olmaktan mutluluk duyuyoruz. Bu, ‘Hutchies’ (Hutch’da çalışanlara verilmiş isim) için iş-yaşam dengelerinde daha fazla esneklik sunmak için mükemmel bir fırsat. Program, daha enerjik ve verimli bir iş gücü yaratmamızın yanı sıra, ebeveynler arasında bakım sorumluluklarının daha iyi dağılımını sağlayarak cinsiyet eşitliği üzerinde olumlu bir etkiye sahip olmamızı sağlayacaktır.”

5 dakikada sektörü yakala

Oyun dünyasının gündemini, son raporları ve özel içeriklerini her hafta e-posta kutunuza gönderiyoruz.

    Almak istediğiniz bültenleri seçin:

    Spam yok, dilediğiniz zaman abonelikten çıkabilirsiniz.

    Bir cevap yazın

    E-posta hesabınız yayımlanmayacak.

    Related Posts